戶外拓展訓練能夠有效的提升團隊、歷練團隊，通常需要公司全員參與戶外拓展訓練中，對于公司員工的團隊精神可以起到一定的促進作用，對于戶外拓展訓練的必要性和作用，公司的管理人員應(yīng)該會更加清楚。但是，什么時候進行重慶戶外拓展訓練是非常有講究的，選對了時間，對于戶外拓展能夠起到更好的作用。

　　1、剛進公司的新人

　　戶外拓展訓練主要為了提高員工的團隊精神，包括團隊之間的協(xié)作、團隊之間的信任等等。對于剛進公司的新人來說，對一切都比較陌生，那么開展戶外拓展訓練的話，能夠更好的增進員工之間的默契和信任，同時還能提高新人的溝通協(xié)調(diào)能力。

　　2、缺失團隊凝聚力的員工

　　由于長時間的工作，讓一些員工難免會有壓力，對工作的熱情也會逐漸消退。長期處于機械性的工作中，并且工作環(huán)境一成不變，無法感受到工作團隊的溫暖，因此員工就會處于萎靡不振的狀態(tài)。那么，此時開展戶外拓展訓練，能夠通過趣味活動，改變團隊之間的態(tài)度。

　　3、企業(yè)改革

　　當企業(yè)需要改革的時候，大部分員工會處于應(yīng)激狀態(tài)，企業(yè)的改革對員工會帶來一系列的不適，不僅影響大家的正常工作，還會影響大家的生活，面對企業(yè)改革，員工會產(chǎn)生消極心理。所以，此時建議進行戶外拓展，來活躍員工的思想。